Христианский эгрегор.
Нагуализм и христианский эгрегор?
(По поводу статьи С.И. Доронина "Плюсы и минусы нагуализма")
Статья С.И. Доронина "Плюсы и минусы нагуализма", на мой взгляд, содержит немало справедливых идей, полезных и актуальных размышлений. Однако, в ней мы находим два момента, один из которых лично я считаю недостаточно обоснованным допущением, другой же – невозможным либо весьма затруднительным в смысле практической реализации.
С.И. Доронин пишет:
"Однако можно заметить, что сейчас существует более эффективные, легкие, высоконадежные и безопасные способы сохранения своего индивидуального сознания после смерти физического тела на более длительный период, чем могут обеспечить себе даже самые талантливые последователи толтекского учения, зажигая “огонь изнутри”. Путь этот был недоступен в прошлом и незнаком шаманам древности. Речь идет о том, что можно рассчитывать не только на свой личный энергетический потенциал, но и воспользоваться услугами несоизмеримо более высокого потенциала эгрегора, например, эгрегора Церкви."
"За двухтысячелетнюю историю Церковной Организации, этого плотного Тела Церкви, как выражаются сами церковнослужители, к настоящему времени наработан высокий энергетический потенциал церковного эгрегора, который открыт всем желающим и позволяет воспользоваться его услугами. Церковный эгрегор является удобной промежуточной станцией на естественном пути нашей энергетической структуры к нелокальному состоянию. Он может поддерживать и восполнять потерю энергии нашей структурой при диссипации, и таким образом помогает сохранить индивидуальное сознание."
Возникает ряд вопросов:
б) Если "эгрегор" действительно существует как психоэнергетическое поле, есть ли у нас основания считать его "аккумулятором" энергии осознания, помогающим адептам сохранять индивидуальное осознание после смерти физического тела?
в) Если даже мы допустим, что эгрегор существует и что он накапливает энергию осознания, какие у нас основания считать, что он "открыт всем желающим и позволяет воспользоваться его услугами"? Ведь в любом случае, чтобы им "воспользоваться", надо соблюдать определенные условия.
Дело даже не в том, что "придется пожертвовать какой-то долей личной свободы, своей индивидуальности". Прежде всего, чтобы войти в это поле, надо принять конкретные психологические условия (ибо поле – психоэнергетическое). Даже в самом "либеральном" случае практик обязан разделить с христианами существенные моменты их веры: поверить, как минимум, в Бога-Творца, желательно поверить в Спасителя Господа Нашего Иисуса Христа и Св. Духа – носителя энергии Благодати и Утешения. Если не сделать этого, гипотетический эгрегор христианства не позволит практику "подключиться" к нему, чтобы получить дополнительную энергию осознания.
Подчеркиваю – речь не идет об идеологии или философии, мы говорим о психоэнергетических условиях контакта с "эгрегором", если таковой существует в Реальности.
С точки зрения психологии восприятия, мы должны сознательно пойти на самообусловливание опыта, на выработку некоторой перцептивной, когнитивной и эмоциональной установки.
"Он [эгрегор Православной Церкви – А.К.] может гораздо более надежно защитить нашу энергетическую структуру после смерти физического тела." (Хотя наверняка мы этого не знаем и просто следуем гипотезе.)
И здесь мы подходим ко второму затруднению.
Второй момент – это отношение самого христианства и христиан к подобным попыткам.
Если уж мы допускаем существование "эгрегора", то обязаны помнить, что психоэнергетическое поле, поддерживаемое людьми, ведет себя в некоторых отношениях, как живой организм. Иными словами, если христиане отторгают всякую не-христианскую или около-христианскую психоэнергетическую практику, считают ее "душепагубной", еретической, то их эгрегор будет вести себя подобным же образом. Чтобы воспользоваться предполагаемыми ресурсами христианского эгрегора, нагуалист должен быть принят христианским сообществом как "свой". Церковь выдвигает строгие требования к тем, кто желает войти в ее Энергетическое Тело. Он должен отказаться почти от всех концепций, составляющих суть нагуализма.
Конечно, мы знаем примеры мастерского использования христианской Церкви как "прикрытия". Но этот метод предполагает "двойное мировоззрение", а на уровне социальной практики – лицемерие. Если бы речь шла о "социальной маскировке", то для прагматика-"толтека" это вещь допустимая. Но мы размышляем о возможности приобщиться к энергетическим ресурсам эгрегора. Думаю, что реальный энергообмен возможен лишь при условии абсолютной искренности практика. Стало быть, никуда бывшему "толтеку" не деться от требований христианской Церкви. Церковь же категорически против как толтекских, так и любых иных не-христианских "техник и методик".
"При этом никто не запрещает пользоваться толтекскими техниками и методиками, как и любыми другими эзотерическими практиками, но пользоваться ими именно как инструментами, как полезными навыками, получаемыми и из любых других сфер: науки, искусства и т.д."
К сожалению, это не так. Христианство (и более всего – Православие) не может согласиться с тем, что люди, присоединившиеся к их эгрегору, будут пользоваться "эзотерическими практиками" – даже только как инструментами.
Конечно, я совершенно согласен, что намного лучше и эффективнее "не противопоставлять", а "постараться найти согласие и взаимопонимание".
Возможно, как пишет автор, "отдача в этом случае будет многократной". Но христианство и христианское сообщество (создающее и питающее эгрегор, определяющее не только его силу, но и степень его открытости вовне) предпочитают бережно хранить свою идейную, богословскую и духовно-практическую "чистоту" и этим подкреплять психоэнергетический барьер, который отделяет от их эгрегора всех не-христиан.
Таким образом, на мой взгляд, проблема не в нагуализме, а в неизбежном консерватизме христианской традиции, которая обязана хранить свои Святыни двухтысячелетней давности в неизменном виде.
Христианский эгрегор, как и Церковь, не удовлетворяется уступками, компромиссами. Христианскому эгрегору нужна абсолютная Вера, преданность и послушание.
По вышеуказанным причинам я пока не вижу, как можно совместить столь разные позиции, как нагуализм и христианство.
Алексей Ксендзюк
Предыдущая страница:
Следующая страница.
Н и для кого не секрет, что люди куда продуктивнее и легче достигают поставленных целей, когда действуют сообща. Но есть один нюанс, сообща мы действуем только с теми, с кем преследуем схожие цели и задачи, с кем у нас совпадают ценности и взгляды. Объединяясь с другими, человек не просто обретает уверенность в своих намерениях и силах, но и сама его сила преумножается в геометрической прогрессии. Как легко порвать книгу по страничке или сломать веник по прутику, так же легко свести с намеченного пути человека, лишённого поддержки.
Но при этом практически невозможно разорвать целую книгу или сломать сразу весь веник, как и трудно свести человека, за которым стоит огромная сила. Однако не всегда очевидно, что человек не один, даже если он сам считает себя одиночкой, хотя на деле обладает большими ресурсами. Часто это обусловлено тем, что он подключен к эгрегору, который и наделяет его силой, знанием, ведёт по определённому пути. Сегодня мы попробуем разобраться, что же такое эгрегор, как к нему подключиться, можно ли из него выйти, какие бывают его виды и как работают.
Значение слова "эгрегор"
Слово «эгрегор» отсутствует в известных русских толковых словарях. Разные источники по-разному говорят о его происхождении. Есть мнение, что слово «эгре́гор» происходит от древнегреческого «ἐγρήγορος» - ‘бодрствующий’. Другие пишут, что оно в переводе с греческого означает ‘ангел-хранитель’. . Третьи источники сводят его к латинскому «grex» - ‘стадо’, ‘толпа’, в широком смысле - ‘совокупность’. А также снова древнегреческий, только уже «egeiro» - ‘сторожить’, ‘присматривать’. В любом случае в русском языке это понятие прижилось, после чего было наделено смыслом, о котором мы поговорим далее.
Считается, что в русской литературе первым данный термин употребил Даниил Андреев в своём произведении «Роза Мира» и дал ему следующее определение: «Эгрегор - нематериальное образование, возникающее из некоторых психических выделений человечества над большими коллективами: племенами, государствами, некоторыми партиями и религиозными обществами. Они лишены монад (т. е. неделимой изначальной единицы, мы бы назвали это душой - прим. автора данной статьи), но обладают временно сконцентрированным волевым зарядом и эквивалентом сознательности».
Что такое эгрегор
Эгрегор - это единое энергоинформационное пространство, которое образуется за счёт энергии объединённых какой-либо общей идеей (интересом, страстью) людей. В качестве примера можно привести поклонников одного музыкального направления, звезды поп-культуры, автора. Также это могут быть религиозные эгрегоры, их ответвления. Даже неверующие принадлежат к своему эгрегору. Фильм, вещь, марка одежды, авто, вегетарианство, йога и многое другое - тоже эгрегоры. Помимо этого, род, национальность, планета образуют эгрегоры. Также есть и эгрегор места: магазин, кафе, ресторан, город, страна и др. Например, заходя в определённый магазин или ресторан, человек может испытывать чувство неловкости, ощущать себя неуместным, плохо одетым, малообеспеченным. При том, что, выйдя из такого места, он и не вспомнит об этом. Более того, он может иметь достаточно денег и для определённых кругов быть одет по последней моде, но не для этого эгрегора.
Когда человек подключается к какому-либо эгрегору, он начинает встречать единомышленников в самых неожиданных местах. У меня в жизни был такой пример. Я начала интересоваться йогой, часто бывала в ведических кафе и магазинах. И тут пришла пора сдавать экзамены на водительское удостоверение, было очень холодно, а ждать требовалось долго. И одна пара предложила погреться у них в машине (жена сдавала экзамен, а муж просто за компанию присутствовал). Каково было моё удивление, когда, разговорившись, оказалось, что у них есть свой ведический магазин. Или, переехав в небольшой город, я познакомилась с женщиной, которая проходит ведические онлайн-курсы в той же школе, которую я тоже не раз посещала, только лично. Мы могли никогда не пересечься, поскольку она одна такая на весь город, однако общий интерес или энергия свели нас. Если каждый начнёт анализировать свою жизнь, то обнаружит уйму подобных примеров.
Как работают эгрегоры
Эгрегор собирает энергию принадлежащих к нему элементов и затем перераспределяет её между ними. Сбор энергии происходит как раз за счёт концентрации на общих идеях и объектах, лежащих в основе образования этого эгрегора, особенно в моменты массовых практик и выполнения ритуалов. Члены общества могут осознанно собираться и направлять энергию эгрегора в нужное им русло. Если человек использует выделенную ему энергию против нужд эгрегора, то могут возникнуть негативные последствия для этого человека. По сути, он просто начнёт выпадать из него и не дополучать энергию, чувствовать усталость, истощение, уныние. При этом может произойти переподключение к другому эгрегору: либо более благостному, либо наоборот.
Помимо этого, эгрегор может накладывать определённые обязательства на людей в виде соблюдения ритуалов, через которые и направляется значительная часть энергии в него. Часто человек в моменты несоблюдения ощущает внутреннее давление и сомнения: совершать или не совершать определённый поступок. Здесь речь не идёт о совести, поскольку поступок может быть абсолютно безобидным с этической стороны вопроса, но для конкретного эгрегора не позволительным. Допустим, согласно ритуалам определённого общества, человек не может использовать левую руку при приготовлении пищи, и если вдруг он это сделает, то, с точки зрения человека, не принадлежащего к этому обществу, ничего дурного не произойдёт, а вот с точки зрения принадлежащего - это страшный грех, за который несомненно последует наказание. Нужно сказать, что есть мнение, что как раз совесть является мерилом соответствия поступка тому или иному эгрегору, однако, на мой взгляд, лучше рассматривать совесть в контексте общечеловеческих моральных норм.
Некоторые места обладают настолько сильным эгрегором, что люди, входя в их поле, непроизвольно соблюдают необходимые ритуалы. Например, у человека может выпасть что-то из рук, и он поклонится, поднимая это, или что-то привлечёт взгляд, и он невольно обойдёт круг справа налево, как это предписано согласно обычаю данного места, и т. п.
Помимо энергии, от эгрегора исходит информация, что выражается в возникновении у его членов схожих идей и мыслей. Часто можно встретить случаи, когда люди, принадлежащие к одному движению, не сговариваясь, начинают выполнять одни и те же ритуалы или практики, чем-то интересоваться. То есть эгрегор синхронизирует деятельность его элементов.
Люди, принадлежащие к конструктивному эгрегору, могут осознанно передавать себя в его волю, при этом ощущая состояние потока. В то время как те, кто соединён с деструктивным эгрегором, совершенно не понимают, что находятся большую часть под его воздействием. Это выражается в рефлекторном поведении, потере контроля над поступками. Такие люди могут обнаруживать себя в тех местах, в которые и не собирались.
Существует мнение, что принадлежность к эгрегору может быть обусловлена миссией человека, и по её прохождению связь с этим эгрегором сворачивается, и человек от него отключается: школа, университет, лагерь. Есть и такие эгрегоры, от которых необходимо отключиться в определённый момент жизни или ослабить связь, иначе не будет развития. Например, материнский или семейный эгрегор. Т. е. связь должна значительно ослабнуть для самостоятельной жизни, накопления собственного опыта.
У каждого эгрегора есть цели и задачи, при достижении которых он может либо прекращать своё существование, либо объединяться с другим эгрегором. Также эгрегор может разрушиться и при невыполнении своих целей и задач, т. е. он перестаёт быть жизнеспособным. Например, есть эгрегор Земли - это эгрегор планетарного порядка, у него есть свои задачи во Вселенной. Его питают своей энергией все, кто здесь живёт, находится. Соответственно, если энергия будет созидательной, то и Земля продолжит своё существование, и мы вместе с ней. Если же её жители будут только лишь брать от Земли и ничего не давать, истощать сам эгрегор, то он разрушится, разрушив и тех, кто к нему подвязан. Это если говорить совсем простыми словами. Конечно, всё несколько сложнее. Или эгрегор человечества, к которому принадлежим мы с вами. Если мы продолжим уничтожать себя, то, как следствие, уничтожим и род человеческий, - эгрегор исчерпает себя. Но есть подозрение, что распад происходит не моментально, а постепенно, забирая при этом и энергию своих элементов, т. е. умирание может быть долгим и мучительным. При этом те, кто стремится сохранить всё же необходимый для доброй жизни эгрегор, будут вынуждены прикладывать невероятные усилия. Здесь уместно привести цитату Мартина Бубера: «Творение властвует надо мной, и, если я не служу ему как должно, оно разрушается или разрушает меня». Подобное можно отнести и к эгрегору.
Может быть и так, что, входя в какой-либо эгрегор, человек (или существо с очень большим запасом энергии) способен изменить его вектор развития. Причём изменение может произойти как в положительную, так и в отрицательную сторону. Здесь в понимании данного вопроса могут возникнуть противоречия: с одной стороны, с эгрегором связывает определённая идея, с другой - эту идею можно изменить или подменить. Это действительно возможно. Более того, сейчас это происходит за счёт потери человеком осознанности и внимания, т. е. человек думает одно, говорит другое, а делает третье. Такой человек и не заметит, как произошла подмена, поскольку она может не расходиться с его действиями. Это можно сравнить с вливанием одной компании в другую. Например, частная компания стала государственной, и люди, работающие и обслуживающиеся в этой компании, просто принимают это как данность. Изменятся стратегия, цели, средства компании, и, как следствие, люди могут оставаться, а более осознанные - уходить или меняться. Высокодуховные люди, понимающие себя не как отдельное существо, а как единое целое со всем сущим, способны изменить ход событий в более благостную сторону, искоренить или значительно снизить в эгрегоре негативные влияния.
Нужно учитывать, что каждый из нас подключен не к одному, а к множеству эгрегоров, и каждый из них оказывает влияние на наше поведение, мировоззрение, жизнь. И с каким мы поддерживаем наиболее прочную и стабильную связь, тот и будет оказывать наибольшее влияние. Примером бытового порядка может служить следующая ситуация. Женщина работает в офисе, где у всех женщин одна и та же проблема - нет семьи. И до тех пор, пока она не уволится, эта проблема не уйдёт, поскольку в интересах рабочего эгрегора, чтобы женщина как можно больше сил и энергии вкладывала в фирму, а не в свою семью. Часто бывает, что стоит в коллективе забеременеть одной женщине, как начинают беременеть многие другие. Или в семье кто-то начинает вести здравый образ жизни, и постепенно другие члены семьи тоже меняются в лучшую сторону. Это значит, человеку удалось изменить вектор развития семейного эгрегора.
Виды эгрегоров
Эгрегор может быть как разрушительным, так и созидательным, или, как мы сказали выше, деструктивным или конструктивным. Разрушительный эгрегор характеризуется тем, что он, помимо окружающего пространства, разрушает и тех, кто его питает. Созидательный - налаживает жизнь подключенных к нему людей, помогает в трудную минуту. Любой эгрегор обладает силой и удерживает связанного с ним человека. Разница состоит в том, что если это разрушительный эгрегор, то удержание происходит за счёт страха, плохого самочувствия, истощения самого его члена; если же эгрегор созидательный, то удержание осуществляется за счёт помощи и постоянной поддержки.
Эгрегоры отличаются частотой вибраций: есть высокочастотные, есть низкочастотные. Соответственно, подключиться к низкочастотным не составляет труда, а вот чтобы дотянуться до более достойных, нужно обладать высоким уровнем вибраций. Именно поэтому примитивные эгрегоры зачастую гораздо сильнее и имеют больший охват, нежели противоположные им. Посмотрите на видео-порталах, сколько просмотров и восхищений собирает какая-нибудь кошечка или незамысловатый клип и сколько - развивающая лекция, и всё станет ясно. А это яркий пример сбора энергии в эгрегор, и как вы думаете, куда направит эту энергию один эгрегор и куда второй, соответственно, какого качества энергия вернётся просмотревшим это видео. Это как дать денег алкоголику и ожидать от него, что он их потратит не на выпивку, а на что-то благостное. Так и в вышеприведённом примере достаточно очевидно, как и кто распорядится полученными ресурсами.
Есть эгрегоры с настолько разными вибрациями, что пересечение их практически невозможно, вплоть до того, что люди могут находиться рядом, но не видеть и не замечать друг друга из-за разного вибрационного поля. Те, кто достаточно осознанно относится к своей жизни, внимательно следят за тем, кто и что появляется в его поле зрения, и рассматривает это как звоночек и ориентир: в ту ли сторону он движется или что-то пошло не так.
Структура эгрегора
Как же устроены эгрегоры? Чтобы ответить на этот вопрос, нужно учитывать, что человеку необходимо управление, и если он сам не берёт ответственность за себя, то её берёт кто-то другой. Иными словами, если человек не осознаёт и не контролирует, куда расходуется его энергия, значит, эту энергию берёт под контроль какая-то другая сущность и использует её в своих интересах.
Структура эгрегора прежде всего зависит от того, насколько осознанный или неосознанный человек к нему присоединён. В первом случае можно говорить о непосредственном подключении сознания человека к эгрегору; во втором - связь осуществляется через посредника, т. е. через сущность, управляющую человеком.
Рассмотрим неосознанное подключение подробнее. Человек, обладающий какой-либо негативной привычкой, вскармливает её, и постепенно она превращается в самостоятельную сущность - лярву, которая уже сама управляет человеком. Вспомните курильщика или алкоголика: он даже не замечает, как закуривает или выпивает, - это явный признак присутствия лярвы. И к эгрегору человек подключен, как правило, именно через неё. То есть сознание человека отключено. Наверняка вы сталкивались с ситуацией, когда человек вам что-то говорит, но он будто в тумане, будто говорит кто-то за него, словно он загипнотизированный. И стоит сделать что-то невпопад, как человек «просыпается», или впадает в ступор, или гневается, потому что программа сбилась и человек потерялся. Т. е. ему приходится включать сознание, чтобы продолжать беседу, и в этом случае он остаётся без подпитки и управления через лярву.
Если изначально во главе эгрегора стояла личность, на которой все концентрировались, то со временем она может потерять своё влияние ввиду превышения энергии поклонников над энергией лидера. В этом случае, скорее, уже лидер подчиняется им, а не наоборот. Более того, у такого объекта почитания может произойти сильное истощение, и у него может включиться программа самоуничтожения. Ярким примером могут служить звёзды музыки и кино, которые, не справившись с получаемой энергией, начинают спиваться или что ещё хуже. Причиной является большое количество энергии низкого качества, т. е. лидер не смог поднять уровень пришедшей энергии. Самое интересное, что эгрегор может продолжить своё существование и после ухода из жизни объекта почитания. Поэтому люди, жаждущие славы, должны понимать: каким путём они её хотят заполучить, какого уровня сознания люди будут на них концентрироваться, какого качества энергией они будут обмениваться и т. д.
Как выйти из эгрегора
Совсем выйти из всех эгрегоров не представляется возможным. Однако данный вопрос актуален, когда мы говорим о тех эгрегорах, которые нас истощают и разрушают. Порой, чтобы выйти из них, нужно просто начать по-другому одеваться или есть другую пищу, перестать слушать конкретного исполнителя или посещать какое-то заведение. Поскольку эгрегор создаётся для реализации определённых задач и целей, один из способов отключиться от него - сменить жизненные ориентиры, переосмыслить свои задачи и цели, осознать, куда приводят совершаемые поступки, прекратить совершать чуждые ритуалы. Иными словами, лучшим способом выхода из-под влияния того или иного эгрегора является повышение осознанности и, как следствие, смена алгоритма действий.
Желаю вам, чтобы ваш уровень сознания и позитивной энергии был настолько высок, что вы могли бы любой эгрегор перенаправить в созидательное русло!
– это энергоинформационная система, которая синхронизирует группу людей или других организмов, объединённых по некоторому принципу. Например, может быть эгрегор человечества, государства, компании, семьи, пары, магазина, кружка художников, автолюбителей, партии, дома, музыкантов, читателей романа, религии, аэропорта, кафе. Эгрегоры бывают вложенными, например, эгрегор семьи входит в эгрегор государства, а бывают антагонистическими, противоборствующими. Один человек может находиться во множестве эгрегоров, например, в эгрегоре художников, эгрегоре лётчиков и семейном эгрегоре.
В природе проявление эгрегоров можно наблюдать в виде стаи птиц или рыб, когда весь косяк движется как единое целое, а рыбки и птицы поворачивают практически синхронно, в соответствии с общим потоком. Или муравьи, которые строят муравейники, прокладывают сеть тоннелей, дорожек. Создаётся ощущение, что это не разрозненная куча маленьких муравьишек, а некоторый единый организм, который существенно более сложен, чем составляющие его элементы. Этот организм синхронизирует поведение элементов, направляет. Эгрегоры посылают и принимают энерго-информацию на свойственных только им частотах, поэтому не каждый человек может воспринимать сигналы эгрегора, а только те, кто включен в него. Среди эгрегоров и в рамках одного эгрегора можно выделить различные уровни, отличающие по частотности, т.е. более высокочастотные и менее высокочастотные и на каждом из уровней свои задачи, своя ширина канала (пропускная способность). На низкочастотных уровнях эгрегора находятся стандартные идеи, мысли, шаблоны, доступные для большинства людей. На высокочастотных уровнях – энергия, уникальные идеи и информация, доступ к которой имеют единицы. На относительно низкочастотных вибрациях работает дилетант, человек, который только что начал изучать какое-либо дело, например школьник или абитуриент. На высоких – уникальный профессионал своего дела, например, выдающийся ученый, великий изобретатель или писатель. Доступ к более высоким частотам, человек получает по мере своего развития. Далеко не ко всем эгрегорам человек может подключиться, где-то у него есть способности, где-то – никак не получается.
Служение
Каждый эгрегор имеет свои цели развития, задачи, соответственно они тем или иным образом ложатся на плечи элементов. Помимо явных задач, например, обеспечить хороший фундамент для взрослеющего поколения, у эгрегора есть еще и скрытые, к примеру, выработка определенных черт характера у членов семьи, изживание каких-либо деструктивных программ, идущих по роду. Служение эгрегору, в большинстве случаев, никак не воспринимается человеком, ему просто кажется, что он чего-то хочет, что у него есть некоторая предрасположенность и потребность делать что-то.
Разные эгрегоры могут диктовать свою волю человеку, которая в одних случаях будет совпадать, а в других – нет. Тогда возникают различные антагонизмы в желаниях, человек начинает ощущать, что его раздирает и сделать выбор очень сложно. Выполнение воли какого-либо эгрегора приводит к нарушению воли другого и появлению чувства вины, часто неосознаваемого. И одна из задач человека – работать над тем, чтобы согласовывать желания эгрегоров, например можно разнести служение эгрегоров по времени (на работе человек находится под водительством эгрегора компании, а в семье – под водительством семейного и парного эгрегоров), либо расставить приоритеты или вообще отказаться от служения какому-либо из эгрегоров(это возможно для эгрегоров не принципиальных для выполнения миссии человека. Попытки завершения работы с ключевыми эгрегорами раньше времени могут привести к существенной дисгармонии в жизни человека).
Служение эгрегору может прекратиться по выполнении определённых задач, когда и эгрегор , и человек меняются. В этот момент может стать не интересно заниматься тем, чем человек занимается – один из возможных сигналов того, что энергии стало выделяться меньше и связь начинает сворачиваться. Например, программисту надоедает его текущая работа и внутри возникает ощущение, что необходимо что-то менять, возможно переквалифицироваться, либо искать другое место работы.
Для решения задач, эгрегор даёт необходимые ресурсы, энергию и особые инструменты, что может воплощаться в различных формах, например в должностных привилегиях, необычных способностях, в экономической стабильности семьи или защите граждан государства от внешнего врага. Отсюда вытекает, что способности и энергия человеком получаются не просто так, они всегда выданы с какой-то целью, для решения конкретных задач. Если человек не решает необходимые эгрегору задачи, энергию использует не по назначению, то способности, возможности и энергетический поток могут уйти также как и пришли. Человек через некоторое время отключается от канала, либо переходит на частоты, более низкие, с другими задачами и энергиями.
Служение некоторым эгрегорам (кармические эгрегоры) бывает необходимо для выполнения миссии человека и в случае отхода от них, возможны серьёзные последствия. Полностью от всех эгрегоров отключится нельзя, т.к. они дают энергию существования человеку и люди воплощаются, можно сказать, для выполнения задач эгрегоров, как некий десант со спецоперацией. Либо, можно по другому – эгрегоры помогают человеку развиваться, направляя и ставя перед ним индивидуальны задачи, решая которые, человек растёт, а вместе с ним постепенно растёт и всё человечество. Соответственно цели и смыслы жизни у каждого человека свои, уникальные, и попытки подогнать их под какой-то шаблон, «как у всех», нередко приводят к неблагоприятным последствиям, болезням и другим сигналам о том, что человек сбивается со своего пути. Эгрегоры сводят людей для решения определённых задач, для этого могут особым образом формироваться события, прокладывается дорожка из «случайных» совпадений, которая сначала может быть не заметной, но, немного позже, можно оглянуться назад и удивиться как всё неожиданно и складно получилось. Так, человек, может где-то по непонятной причине замешкаться, отвлечься, что-то поведёт его другой дорогой и он неожиданно с кем-то встретится или куда-то попадёт. Во взаимодействии, даже негативном, обе стороны чему-то учатся, что-то решают. Через дисгармоничные ситуации эгрегор может показать на что необходимо обратить внимание, какие задачи не решаются, либо решаются некорректно. И если человек не сделал выводы, не изменился, то задачи будут повторяться во всё более негативном ключе. Поэтому, заметив какие-либо схожие неудовлетворительные ситуации, стоит сделать паузу и начать разбираться какие ценности необходимо скорректировать, на что следует обратить внимание, понять чему хочет научить жизнь. Решив задачу, поток событий гармонизируется, обретает очертания в соответствии с новыми ценностями. Хорошо наблюдать воздействие эгрегора на людей можно во время семейных расстановок. Одна из особенностей которых – это феномен появления замещающего восприятия. Суть явления заключатся в том, что во время расстановки создаётся некоторое пространство, в котором заместители (участники расстановки), отождествившись с каким-либо человеком из рассматриваемой системы(семьи), начинают чувствовать, думать и поступать также как замещаемый человек, которого они совсем не знают. Например, заместитель в роли прабабушки, может ощутить на себе каково ей было когда ушел муж, какие чувства были к детям(а заместители детей – какие чувства к матери), возникают мысли и эмоции, иногда сами собой текут слёзы и всё это проживается по-настоящему, как своё. Разница только в силе включения, кто-то – больше, кто-то – меньше. Такое случается не только в расстановках, но и в повседневной жизни на каждом шагу, просто никак не регистрируется, проходит незамеченным. Хотя, это может быть очень важным, т.к. мысли, чувства и побуждения к поступкам могут значительно меняться в зависимости от того какому эгрегору служит человек и проживаться как свои собственные. То есть, помимо распределения задач, синхронизации, эгрегор формирует некоторую обособленную реальность для своих элементов, формирует желания, задаёт направление мыслей, чувств, набор допустимых реакций и поступков, предлагает сыграть некоторые роли. Например, если человек находится под влиянием эгрегора фирмы, то у него может «само собой» появиться негативное отношение к сотрудникам конкурирующей организации, хотя он их лично не знает и ничего плохого они для него не сделали. Человека начинает распирать огромная ярость, которая может проявляться по различным пустяковым поводам. А выйдя из под своеобразного гипноза эгрегора, человек может с недоумением заметить «и что я так его ненавидел?!». Или другой пример – в ресторане, который недавно открылся, может чувствоваться зов, желание коллектива, чтобы число клиентов росло. Этот зов может проявиться в посетителе как смутная неловкость от того что там пока мало клиентов, может возникнуть ощущение жалости и желание как-либо помочь ресторану. Покинув заведение, человек может совсем забыть про свои мысли и желания или удивиться какими же они были нелогичными!
Этика, ценности эгрегора
Человек, который находится в обществе людей, но не включен в их эгрегор , ощущает себя лишним, посторонним, белой вороной, не на месте. Реакция эгрегора коллектива на посторонних может быть различной – от безразличия (столики в кафе) до агрессии (любитель оперы, который пришел во фраке на рок концерт) или желания присоединить (агитаторы за партию).
Можно заметить, что поведение людей в разных помещениях, нередко, существенно различается, например при входе в свою квартиру, гости, кафе, церковь, банк или налоговую инспекцию. Пространство, которое находится под опекой некоторого эгрегора накладывает определённые допустимые границы поведения, шаблоны (скорость и направление перемещения, очередность действий, громкость речи, темы и формат разговоров, дистанция между людьми, форма одежды, наборы ключевых ролей и варианты взаимодействий между ними, пространство где можно находиться, а где – нельзя). Эти правила могут быть нигде не прописаны, но большинство людей начинают вести себя схожим образом, зачастую незаметно для себя, подстраиваются (попробуйте войти в каждое из помещений на картинках выше и почувствовать как меняется состояние, какие возникают ощущения, уловить разницу. Какие там люди, какие звуки, что и как хочется делать, кто я в этом помещении, нравится ли здесь или выталкивает? Аналогичные эксперименты можно провести и в повседневной жизни). Те же, кто злостно нарушает правила, могут быть различным образом наказаны и в некоторых случаях вытеснены из эгрегора, например, муж может остаться без супа, некорректный сотрудник без премии, а баламута выкинут из театрального зала и возможно, больше ему туда приходить не захочется. Причем, блюстителями порядка могут выступать не обязательно сотрудники организации, а люди, недавно зашедшие в помещение. Так, иногда, рядом с тем, кто что-либо нарушает, может появиться толпа людей, часто бабушек, которые начинают возмущаться и пытаются устранить нарушение. Как правило, потенциальным защитником порядка выступают люди хорошо включенные в систему, которые её чувствуют и ловят системный сигнал. В момент нарушения, эгрегор подаёт импульс и в человеке появляется мысль, а затем, закипают эмоции, появляется побуждение к необходимым эгрегору действиям. Нередко нарушителя называют бессовестным или просят заиметь совесть (человек не ловит сигналы от эгрегора, не чувствует, возможно, просто не включен в ситуацию, пришёл в монастырь со своим уставом, находится под воздействием другого эгрегора). Можно понаблюдать за тем, что происходит с сотрудниками организации, когда в их присутствии начинают говорить про конкурента – в зависимости от того плохо говорит человек или хорошо, он будет восприниматься как свой, либо как чужой с соответствующей реакцией. Посылаются импульсы от эгрегора организации, наступает агрессия, в воздухе повисает некоторое напряжение и хочется выдавить данного человека, убрать, нахамить. Либо идёт совместное, очень близкое перемалывание косточек конкурирующей фирмы, выявление её недостатков и достоинств, преимуществ родной организации – в этом случае эгрегор компании и её сотрудники можно сказать мурчат как коты от удовольствия, им так приятно, внутри появляется чувство гордости, а человек приобретает некоторое расположение и становится своим, ему всегда рады. И тут дело даже не столько в словах, сколько в том как говорит человек, с каким настроем, какие энергии вкладывает, потому что эгрегор может тонко считывать внутреннее состояние человека и действовать в соответствии с ним, а не с внешним поведением. Совесть – это инструмент, который показывает нарушена этика эгрегора или нет, соответствуют ли действия человека правилам данного эгрегора, ведут ли его поступки к улучшению взаимоотношений, либо они вредны для эгрегора и ставят под вопрос принадлежность человека к данному эгрегору. Если совесть чиста, не гложет, значит этические нарушения перед ключевыми ведущими человека эгрегорами отсутствуют. Если же этика нарушена, то совесть, даёт сигналы, показывает в чем были нарушения и что необходимо сделать в качестве компенсации, как восстановить баланс. В различных эгрегорах различная этика и то, что можно и нужно делать в одном, может быть строго запрещено в другом. Поэтому, желательно стараться учиться отлавливать из какого эгрегора сейчас человек получает мысли и желания поступить так или иначе, различать какому эгрегору человек служит в данный момент, расставлять приоритеты и принимать, в соответствии с этим, решение о дальнейших действиях. Этичный поступок для человека – это поступок, который ведёт к духовному росту. Соответственно, у каждого человека, в каждой конкретной ситуации этичные поступки могут существенно отличаться от таковых у другого человека, т.е. тот поступок в данной ситуации, который этичен для одного человека, может быть совсем не этичен для другого.
Нередко, в эгрегоре вырабатывается свой определённый язык, появляются новые жесты, слова, меняются акценты, оттенки и значения некоторых слов и словосочетаний. Данное усложнение нередко способствует в решении внутренних задач эгрегора. Например это может быть задача упрощения идентификации и обособлению членов коллектива – по словам можно быстро определить к какой группе относится человек (дилетант, любитель или профессионал). Или ускорению коммуникации – далеко не всегда есть возможность небольшим количеством слов обрисовать явления, наблюдаемые в эгрегоре – так появляются аббревиатуры, сокращения или слова, за скрыт большой и глубокий смысл. Данное явление также может служить задаче сокрытия лишнего от посторонних – члены коллектива получают гораздо больше информации из услышанного, чем внешний наблюдатель. Это могут быть профессиональные языки, сленг или жаргон. «Пойдём расставлять» в среде психотерапевтов и в среде грузчиков будет иметь совершенно разное значение. Еще примеры: «давай вращай» – настольный теннис, «пошёл крипиться» и «я его зарашил» – компьютерные игры, «эгрегор» и «чакры» – эзотерика, «взять интеграл» – математика, «нарежь, пожалуйста, этот макет» – разработка сайтов, «плашки пять восьмых» и «туды его в качель» – из «двенадцати стульев». Довольно тяжело догадаться о чем речь, если человек никак не знаком с данными сферами жизни, а для членов коллектива это может значить многое.
Коллективная работа
При коллективной работе, например при мозговом штурме, участники образуют вокруг себя пространство, которое синхронизирует и направляет их деятельность, получается некий надорганизм. И при хорошей сплоченности, включенности элементов системы, чувствуется особое погружение, сближение, идёт выход на новый уровень, генерация идей, которые, как правило, не доступны каждому человеку в одиночку, возникает синергия. Ключевые правила мозгового штурма – не критиковать, не фильтровать идеи, всё высказывается и принимается без оценки и наличие лидера, управляющего процессом. Критика в данном случае может не давать выхода каким-либо революционным, нестандартным идеям и сбивать настройку человека с эгрегора, которому приходится закрываться от атак. Лидер – проводник воли эгрегора, следит за выполнением правил и слегка корректирует направление размышлений, задаёт вопросы, держит группу. В случае слабой синхронизации, процесс идёт со скрипом, тяжело, ценные мысли и решения не приходят. Для сплоченности команды проводятся различные мероприятия, которые не всегда напрямую связаны с деятельностью организации, например тренинги командообразования, игры, путешествия, застолья, праздники, вечеринки, совместные походы в кино – всё это нередко ведёт к усилению связей и более плотному взаимодействию членов коллектива. В больших коллективах редко бывает хорошая синхронизация, т.к. много людей и у каждого свои ценности, могут начинаться различные антагонистические движения, разногласия и ссоры, поэтому часто группы из небольшого количества сплоченных профессионалов работают эффективнее, слаженно и с радостью, чем большие отделы, в которых основное время могут занять попытки налаживания коммуникации и выяснение отношений – дух коллектива не чувствуется. И большие коллективы, сами по себе, разбиваются на узкие группы, в которых люди находят общий язык, схожие интересы и ценности, ощущают себя единым целым. Идёт групповая работа и совместное движение в выбранном направлении. Группы начинают взаимодействовать между собой как элементы целого и при необходимости, также объединяться.
Cинхронизация
В случае, когда новый сотрудник входит в коллектив, какую-либо группу, ему желательно уловить неписаные правила, которые диктуются эгрегором данного подразделения, влиться, принять и начать придерживаться тех ценностей, которые уже образовались. В противном случае, он будет себя плохо чувствовать, не в своей тарелке, взаимодействие с членами коллектива не получится, начнут возникать недопонимания и разногласия. И рано или поздно, такого человека как инородного вредного элемента вытолкнет из группы, не смотря на его заслуги и профессионализм. Либо ему придётся существенно перестроить эгрегор . Например, если это новый руководитель, то он может постепенно начать увольнять или перераспределять членов коллектива, заменяя их теми, кто ему предан (входят в общий эгрегор ), шаг за шагом формировать новую свиту, помощников, будут идти войны как на тонком плане, так и на плотном. И уже через некоторое время это будет совсем другое руководство, совсем другая группа, построенная на других принципах и имеющая новые ценности, соответственно и работа будет происходить иначе. Но для такой перестройки необходимо заручиться некой поддержкой, получить санкцию сверху, одобрение от вышестоящего руководства, эгрегора более высокого ранга (система может быть просто не готова к таким изменениям и расценит шаги по модернизации как агрессию в свой адрес), в противном случае человека просто раздавит.
Творчество и личная работа
Общается с человеком на языке жизненных обстоятельств, на языке символов. Например, во время рисования, человек при соответствующей настройке, может войти в режим медитации и начать в образном виде получать и передавать информацию в эгрегор . На физическом плане человек просто рисует картину, мандалу или составляет коллаж, а на тонком плане решаются задачи, которые стоят перед человеком, идёт активное общение с эгрегором. Информация из эгрегора поступает в подсознание, обрабатывается и в некоторых случаях в сознание выплывают выводы, озарения, побуждения к действиям. Любое творчество – это активное взаимодействие человека с тонким планом. Человек подключается к эгрегору, настраивается, шаг за шагом постепенно входит в некоторое состояние и из него творит. Начинает активно задавать вопросы, шлёт запросы, а обратно поступают ответы которые человек каким-либо образом интерпретирует и, если необходимо, проявляет, например говорит. Это может быть лекция, концерт, рисунок, игра (спортсмены разминаются, включаются в процесс и когда они достаточно хорошо настроились, то говорят что у них «идёт», а если плохо, то – «не идёт») или приготовление вкусного пирога. Иногда бывает, что работа совсем не клеится – значит, возможно, стоит сделать некоторую паузу, попробовать немного позже, сейчас не подходящее время или место, либо человек не достаточно хорошо потрудился над настройкой, сигнал не идёт. Можно рассмотреть процесс взаимодействия с эгрегором на примере гадания. Сперва формируется некоторый запрос и отправляется подсознанию, либо эгрегору. Далее, идёт ответ и человек начинает вытаскивать карты из колоды. При трактовке также отправляется запрос, а в ответ – информация, которая затем переводится в слова. Помимо трактовки каждой карты в отдельности, они могут восприниматься как некоторая общая картина, дополнять, уточнять друг друга (тут также эгрегор или подсознание подсказывает человеку на что стоит обратить внимание, что и каким образом между собой увязать, как донести). Во время настройки на эгрегор , человек постепенно поднимается всё выше и выше, ищет ответ. И его не стоит сбивать с этого процесса, т.к. может повторно потребоваться проделать соответствующую работу, начать всё с самого начала. Например, студент сидит несколько часов над сложной теоремой, концентрируется и если его отвлечь, сбить, то он потеряет нить – связь с эгрегором и сильно расстроится, т.к. придётся практически заново всё проделывать, входить в требуемое состояние, что может быть достаточно сложно и энергозатратно. Или звонок телефона, шум во время какой-нибудь серьёзной работы над собой, медитации, изучения книги или расстановки может сильно подорвать процесс. Помимо внешних отвлекающих причин, есть еще и внутренние программы, своего рода искусители, саботажники, которые всячески пытаются стянуть человека с какого-либо важного процесса, перевести его внимание в другое русло («и что ты тут ботанишь, когда все нормальные ребята гуляют и развлекаются?!», «сделай паузу, посмотри какой интересный ролик или проверь почту – там скорее всего что-то важное написали», «тебе сейчас обязательно нужно сходить в магазин за чипсами» – поддавшись подобным провокациям, человек может не заметить как слетит с набранных высот).
Отсюда можно сделать вывод – переключение, соскальзывание из рабочего состояния, суета, спешка и постоянные отвлечения значительно снижают эффективность работы и возможность генерации каких-либо существенных идей, решений. Человек просто не успевает подняться до нужных высот, набрать необходимые обороты. Лучше полностью погрузиться в процесс, отработать как следует, а потом, когда есть ощущение что достаточно – выйти из него, отдохнуть, возможно заняться чем-то другим. Ответы приходят сразу далеко не всегда, но, когда человек включен в процесс, даже если он занимается другими делами, подсознание активно работает, ищет, держит связь и иногда, по среди какого-нибудь непринуждённого занятия приходит неожиданная идея, решение давно волновавшей задачи.
Также желательно уделять внимание выходу из рабочего режима, не переключаться на что-либо резко, постепенно выходить из одного состояния и плавно погружаться в другое.
Вы знаете, что такое эгрегоры ? Это некие энергетические структуры , которые находятся в информационном пространстве над вами и способны влиять на ваши мысли и восприятие мира.
Именно из-за них мы порой не можем выйти из беличьего колеса проблем и установок, ощущаем свое бессилие «против системы», никак не перепрыгнем планку нового уровня дохода или здоровья.
Совсем недавно знания об эгрегорах считались оккультными и тайными, и их обсуждали особо продвинутые эзотерики. Сейчас информация об эгрегорах стала общедоступной, и широко встречается в психологической и духовной литературе.
Читайте в статье: что такое эгрегор, какие бывают эгрегоры, как нам с ними жить и можно ли от отключиться от эгрегора.
Как открыть и активировать чакры
Получите пошаговые упражнения для открытия ваших чакр!
- 7 упражений для открытия чакр
- Энергетическая гимнастика на каждый день
Нажимая кнопку «Иду активировать», вы даете согласие на обработку ваших персональных данных и соглашаетесь с
Эгрегор – это энергетическое и информационное поле, которое складывается из мыслей и эмоций больших групп людей, объединенных общей идеей. Проще говорю, эгрегор складывается из убеждений.
Считается, что собственными эгрегорами обладают религиозные и политические течения, социальные движения, национальные и географические общности («христиане», «коммунисты», «зеленые», «немцы», «деревенские жители», «москвичи»).
Если вы хотите выйти из всех энергетических структур, которые больше не поддерживают вас, а только тянут из вас энергию и ставят на то место, которое вам не нравится — необходимо…
Есть и очень мелкие эгрегоры, например, семьи (рода) или коллектива (одно предприятие). Есть эгрегоры конкретных книг, фильмов, увлечений.
По сути, чем больше людей живут и думают по схожим правилам, тем сильнее становится эгрегор, все легче притягивая к себе новых «адептов». Он способен взаимодействовать с человеческим сознанием и влиять на него.
Например, есть эгрегор «циников, не верящих в энергетику и прочую ерунду». В общем-то, они не верят и в эгрегоры. При этом, мыслят до смешного одинаково, а их «общность» отлично подходит под перечень всех эгрегориальных качеств.
Мне, например, больше нравится эгрегор «духовных практик и медитаций и их позитивного влияния на жизнь».
По сути, что такое эгрегор? Это просто некое коллективное сознание с тем или иным уклоном. Эгрегор сам по себе не хорош и не плох . Он даже до некоторой степени полезен причастным к нему людям.
Он может защищать сознание человека от хаоса, так как предлагает простые и понятные правила жизни. Например, эгрегор «советского менталитета» был очень силен, и многие люди, лишившись его поддержки, потеряли ориентацию в жизни. А кто-то продолжает в него верить даже сейчас…
Признаки нахождения внутри эгрегора
1. Особая система правил и убеждений
Эгрегор формируется при концентрации людей на одной идее, а потом этой же идеей подпитывается. Эта структура стремится к стабильности внутри себя.
Чем больше людей принимает исходную идею, тем сильнее становится эгрегор. Специальная терминология, особенно сильно отличная от привычного языка, лишь усугубляет «втягивание». Также возможны характерные внешние признаки, например, форма одежды, особые ритуалы и так далее.
Вы легко узнаете глубокого приверженца эгрегора, если он вещает направо и налево «правила жизни», «непреклонные заповеди», «опыт предков».
У многих людей подключка настолько сильная, что они просто не слышат никакого мнения, отличного от эгрегориального. Фактически, в это время его устами говорит эгрегор.
Если вам удалось привести адекватные и научно обоснованные доводы, нарушающие картину мира «адепта», он словно «выключается» и общаться дальше практически невозможно.
2. Есть «свои», есть «чужие»
Любой эгрегор создает границы. Всегда есть разделение на наших и не-наших.
Свои всегда «хорошие». У нейтральных эрегоров чужие «неплохие», «другие»; обычно их существование просто игнорируется. Есть и дружелюбные эгрегоры. Как правило, они складываются из позитивной идеи, и в них участвуют люди с высоким уровнем сознания.
У агрессивных эгрегоров чужие — «враги». С ними ведется информационная война (которая, к сожалению, порой доходит и физической). Состояние конфликта накачивает энергией и новыми адептами оба эгрегора.
Не буду приводить примеры, слишком они животрепещущие сейчас и активно выливаются на нас через СМИ.
Проверьте, есть ли у вас заболевания позвоночника или повышенная нервозность. Это может быть вызвано жизнью в состоянии борьбы или недоверия
3. Ощущение причастности к чему-то большому и сильному
Ради этого, собственно, люди и втягиваются в эгрегор. Там хорошо, там есть общность, «мы». Человек ощущает себя нужным.
У эгрегора есть идея , порой он даже объясняет смысл жизни. Там есть соратники, лидеры – в общем, есть с кем и куда идти. А это, согласитесь, приятно.
В некоторых случаях, глубокое погружение в эгрегор позволяет снять с себя часть ответственности за свою жизнь. Человек перестает говорить за себя, и начинает вещать от имени «нас». Обычно это банальные, жеваные-пережеванные установки.
Например: «Нам, матерям-одиночкам, трудно найти работу», «Нас, деревенских, вы, городские, не любите, обижаете», «Москвичи наглые, а мы, провинциалы, честные и работящие».
Конструктивные и деструктивные эгрегоры
На самом деле, плохими или хорошими эгрегоры не бывают, это просто энергия. Мы разделим их на конструктивные (созидательные) и деструктивные (разрушительные) условно, по влиянию на жизнь его адептов.
- Нейтральные или дружелюбные к другим эгрегорам и внесистемным людям.
- Свободные и добровольные. Человек может легко вступить или покинуть их; состоять в нескольких эгрегорах без осуждения или каких-то других санкций других членов эгрегора.
- Дают человеку защиту, информацию, сообщество единомышленников. Но не лишают его самостоятельности, личного мнения и выбора.
- Транслируют позитивные убеждения, улучшающие жизнь причастных к ним людей (например, эгрегор «Секрета» дает такие установки: «Вселенная изобильна, желания сбываются, может дать нам все, что мы пожелаем»).
Примерами созидательных эгрегоров является движение Нью Эйдж, многие духовные практики и некоторые религии, спорт, здоровое питание, благотворительные общества и т.д. В общем-то, «Ключи Мастерства» тоже можно включить в список.
Закон изобилия — Как избавиться от сознания бедности и начать процветать и преуспевать? Закон притяжения — Какие ситуации вы привлекаете в свою жизнь и для чего? Закон эволюции…
- Малотерпимые или агрессивные к другим эгрегорам и внесистемным людям («Кто не с нами, тот против нас»).
- Недобровольные («Вход рубль, выход два») или псевдодобровольные («Вы конечно можете выбирать, вступать или не вступать в партию, но сами понимаете…»).
- В обмен на ощущение причастности к общему делу полностью или частично парализуют свободу выбора и действий человека.
Обычно нарушение правил таких эгрегоров карается «общественным» осуждением, отвержением. В крайних случаях, выступления против системы могут стоить жизни или свободы.
- Транслируют убеждения, ухудшающие жизнь «адептов», принижающие их творческие способности, амбиции, потребности. Такие эгрегоры не уничтожают людей (все же, им нужно быть кем-то наполненными). Но обеспечивают им жизнь на уровне существования, со скудным уровнем дохода, повседневной скукой и, изредка разрешаемыми эгрегориальными праздниками.
Например, «эгрегор провинциального городка» часто транслирует убеждения вроде: «Надо жить скромно, получать деньги тяжелым трудом и не высовываться; отдыхать с телевизором и пивом…»
Приводить примеры разрушительных эгрегоров я не буду, дабы не задеть ничьих чувств. Думаю, вы прекрасно справитесь с этим и сами, благо примеров из прошлого или современной жизни достаточно.
Свобода от разрушительных эгрегоров. Как отключиться от эгрегора
Конечно, полной свободы от эгрегоров добиться практически невозможно. Даже если вы уберете почти все эгрегоры, вы все равно останетесь, например, гражданином своей страны или членом своей семьи.
Но, я считаю, что вычислить и удалить деструктивные эгрегоры из своей жизни все-таки нужно.
Это не обязательно тоталитарная секта – это крайний пример. Но есть неявные разрушительные эгрегоры, которые могут влиять на вашу жизнь прямо сейчас.
Например, эгрегор «бесправные несчастные пациенты районной больницы». Помню, как я сама, при достаточной прокачке и духовном опыте, однажды попала в больницу, и уже через 2-3 дня почти подключилась к общему фону нытья и страдания.
Если в вашей семье, вашем окружении, все считают, что большие деньги только у воров, что богато не жили, и не будем – вы попали в эгрегор «бедные, но гордые».
Многие женщины могут попасть в эгрегоры «разведенок» — «я несчастна, мужики козлы, перспектив нет, потому что все так живут».
И, увы, очень многие в нашей стране подключены к эгрегору алкоголизма, либо – «живущих с алкоголиком».
И, наверное, сейчас многих из вас интересует вопрос – можно ли отключиться от негативных, да и просто любых других ненужных вам эгрегоров?
Да, можно – что радует! Для этого Алена Старовойтова разработала открытый . На нем пройдет отсоединение участников от неэффективных эгрегоров и подключение к своей внутренней силе, своему Высшему Я.
Это потрясающий шанс обрести свою собственную силу, освободиться от чужих навязанных установок, сойти с надоевшей наезженной колеи. Тем более, участие в мастер-классе бесплатное (запись не будет выкладываться в свободный доступ).
Сейчас поистине чудесное время — ! Желаю вам не упустить его.
Всего вам доброго.
Как существо социальное, нуждается в постоянном общении, хотя при нынешних темпах обычные дружеские контакты превратились в роскошь. А вот с разного рода влиянием на (или его попытками) мы сталкиваемся постоянно. У многих резонно возникает вопрос: как избавиться от навязчивых и стереотипов, бытующих повсеместно. Чтобы ответить на этот вопрос, рассмотрим такую эзотерическую и психологическую категорию, как эгрегоры, и начнем с выяснения, что же это такое.
Что это
Впервые услышав это слово и заинтересовавшись его смыслом, многие тут же начинают выяснять, что же оно означает. Для верного понимания его сути придется поработать с терминологией.
Значение определения
Начнем с того, что общепринятой трактовки данного термина попросту нет. Если запастись терпением и проштудировать доступные в Сети материалы, не углубляясь в эзотерические и философские тонкости, то выяснится следующее.
Под эгрегорами понимают энергетические структуры, находящиеся в окружающем нас информационном поле, которые способны влиять на ход мышления и картину восприятия . Они могут быть созданы или группы людей, думающих одновременно и в одном направлении.
То есть речь идет о некоем аналоге коллективного сознания, когда мысли (а, следовательно, и действия) членов некой группы действуют независимо от воли ее участников. Отчасти это можно сравнить с проявлениями классической «психологии толпы», хотя здесь речь может идти даже о небольшом коллективе.
Ранее этим феноменом всерьез интересовались разве что философы и поклонники оккультизма, но в последнее время его стали изучать и «академические» психологи. И в этом есть смысл: такие, казалось бы, нематериальные категории часто воплощаются на практике, при этом затрагивая практически все сферы жизни.
Важно! Опасность подобных явлений в том, что вовлечение все новых и новых людей многократно усиливает эффект (у некоторых это вызывает соблазн направить общую энергию в своих меркантильных целях).
Считается, что именно эгрегоры привычного нам человеческого мира мешают людям покинуть зону комфорта и начать свое дело, бросить или вырваться из круга безденежья.
Функции
В силу своего разнообразия эти функции могут преследовать различные . Но всех их объединяет одно - они защищают своих «носителей» от хаоса и дискомфорта. Ярким примером можно считать пребывание последователя какого-либо религиозного учения в кругу своих единомышленников, где все его понимают и стараются помочь. Правда, открытым остается вопрос о внушении (но об этом несколько позже).
В зависимости от своей специфики эгрегоры способны:
- помогать человеку ставя через общение с другими новые цели, планка которых постепенно повышается;
- создавать атмосферу и уверенности (которой так не хватает);
- улучшать психологический - это ведь тоже группа;
- контролировать поведение, заставляя людей соотносить свои поступки с четкими представлениями, устоявшимися внутри определенной общности (будь то государство или коллектив по интересам).
Знаете ли вы? Доказано, что подсознание, в отличие от разума, принимает все буквально. Именно поэтому зрители пугаются, увидев первые кадры фильма ужасов (хотя они и знают, что все это всего лишь игра).
Последняя из упомянутых функций неизменно вызывает удивление и даже опасения. Да, эгрегоры тоже могут быть деструктивными, нередко ломая жизнь своего «подопечного» и его близких (тогда как кто-то может извлечь из этого выгоду). В таких случаях незаметное большинству людей бессознательное часто переходит в ощутимую манипуляцию.
Проявление в природе
Нечто подобное наблюдается и в природе.
Наиболее яркий пример того, что такое эгрегоры «чистого» типа и как они работают - это косяк рыб. Отдельные рыбешки сбиваются в огромную движущуюся массу, в которой все участники синхронно повторяют одни и те же движения.
Сюда же можно отнести полет стаи птиц или работу муравьиной колонии, каждый из жителей которой делает свою, отличную от других работу, но как бы запрограммирован на общий результат.
Подобные механизмы действуют и в человеческом обществе, но далеко не все задумываются об этом и могут трезво проанализировать ситуацию.
Правила поведения и виды людей-эгрегоров по К.В. Титову
Люди по-разному воспринимают окружающую их информацию, соответственно, и побуждающие к действиям, будут отличаться. Сам по себе являясь эгрегором, человек располагает присущими только ему индивидуальными архетипами (врожденными психоструктурами), которые в конечном итоге влияют на чувствительность к внушению.
Важно! Человек может быть носителем десятков эгрегоров: личностных и профессиональных, унаследованных и узкогрупповых. Наиболее опасными принято считать последние: выходя из-под контроля, они способны парализовать волю.
Этой проблемой занимались многие, но наиболее четкое описание основных типажей дает книга К.В. Титова «Эгрегоры и архетипы», увидевшая свет в 2006 г. Посмотрим, какую классификацию предложил автор.
Человек эгрегориальной массы
Слово «масса» здесь не случайно, к этой группе относится большинство населения любой страны.
Занимаясь своими повседневными делами и решая бытовые вопросы, такие люди находятся под воздействием огромного числа эгрегоров (как абстрактных, так и прикладных): семья, карьерный рост, и так далее. Столь масштабное совмещение уравновешивает действие этих структур, не особо выделяя что-то одно.
В итоге человек не ощущает сильного воздействия на свою личность, оперируя общепринятыми установками и не задумываясь о чем-то масштабном. Мышление, таким образом, практически не меняется: есть своя семья и четко обозначенный круг общения (подключение к практически любому эгрегору в таких случаях проходит неосознанно).
В принципе, ничего плохого здесь нет - так уж распорядилась природа, но в моменты социальных катаклизмов подобная позиция выглядит сродни добровольному отходу в сторонку.
Как пример автор приводит граждан СССР и Германии, живших в 1930-е годы и пребывавших в уверенности, что репрессии и погромы касаются строго определенного круга «врагов». В итоге многие из них сами оказались жертвами.
Знаете ли вы? Проведя тысячи опытов, биологи выяснили, что подсознание не менялось с первобытных времен и дошло до нас без поправок на цивилизацию.
Если отойти от столь зловещих аналогий, то окажется, что и наши современники могут стать благодатной почвой для манипуляций - достаточно оценить масштабы информационного вала, которым нас ежедневно потчуют многочисленные СМИ.
Эгрегориальные марионетки
Сюда относятся участники религиозных сект либо объединений с ярко выраженным авторитарным уклоном.
Человеку присуще чувство постоянной неудовлетворенности чем-либо, но у многих оно проявляется особенно ярко, опираясь на глубокие психологические комплексы. чувство собственной неполноценности и другие психологические «загнанные» внутрь, рано или поздно находят выход - достаточно найти терпеливого собеседника.
На данном этапе и подключаются эмиссары разных сект, которые проявляют участие к неуверенному в себе человеку, постепенно прививая ему мысль о том, что он, принадлежа к их группе, становится «правильным». В глазах таких вот неофитов новое окружение кажется единственно приемлемым местом в социуме (ведь его приняли за равного). Таким образом, круг общения сужается до предела, что грозит серьезными психологическими проблемами.
В книге подобное состояние сравнивается с наркозависимостью (с той лишь разницей, что вместо веществ здесь предлагается некая идея).
Эгрегориальные шатуны
Немногочисленная группа людей, подолгу увлекающихся одной идеей, а затем без особых раздумий и последствий меняющих ее на другую. Обычно это довольно образованные и неглупые товарищи, с которыми сложно работать даже лидерам (о них немного ниже) - всегда могут задать неудобный вопрос или привести свои аргументы.
Важно! Массовые структуры способны вызывать недоверие уже одним фактом своего существования: в истории было немало случаев, когда они использовались для банального оболванивания населения (при этом, практически не теряя своего авторитета).
По мере увлечения могут недолгое время находиться на стадии марионетки, но быстро ее минуют, не теряя при этом собственных убеждений. Не исключено, что со временем могут стать и лидерами. Правда, для большинства «шатунов» это не является целью - им гораздо интереснее узнавать что-то новое для себя, а не руководить другими.
Отметим, что потеряв интерес к одной идее, они тут же пытаются заполнить эту пустоту другой. Это впоследствии может дорого обойтись, особенно если человек еще очень молод и попросту не вникает, что такое эти самые эгрегоры, какой из них считается главным и как с ним работать.
Столь резкая смена ориентиров может вызвать и некоторый разлад личности (что таит немалую опасность). Лучше всего это видно на примере молодежных субкультур: если возьмем подростка или юношу, который долгое время увлекался искусством, а затем резко перешел в стан, допустим, футбольных фанатов, то неминуемо рвутся прежние связи. Пока не наработаны новые, ему будет как минимум некомфортно.
Мы не зря акцентировали внимание на подростках: вариант шатуна - это не что иное, как инфантильный способ жизни.
Эгрегориальные лидеры
Появляются, когда массам нужно удовлетворить некие потребности. Чаще всего в роли лидеров выступают люди с абстрактными архетипами: развитое воображение вкупе с образным мышлением и умением донести идею как бы превозносят их над остальными.
Все эти способности подчиняются одному - активации (или же нейтрализации) энергии других участников группы.
Знаете ли вы? Одним из наиболее опасных лидеров сект считается глава японской «Аум Сенрике» Секо Асахара. Эта организация печально знаменита газовыми атаками в токийском метро 20 марта 1995 года (тогда жертвами стали 12 человек, а порядка 5000 считаются пострадавшими). После этого Асахара был взят под стражу, где и пребывает до сих пор - обвинение настояло на смертной казни, которую так и не осуществили.
Здесь имеется важный момент: основной массе в конкретный момент нужен не столько результат, сколько его ожидание и связанная с этим надежда. Умело манипулируя действиями «марионеток», лидер создает впечатление, что все вот-вот решится положительно.
Эта схема известна всем: сперва новоявленный гуру сколачивает некий актив, вербующий рядовых последователей, а те, в свою очередь, вырабатывают столь необходимую лидеру энергию, которая тут же направляется им в нужное русло.
Яркий пример такого механизма можно увидеть в тех же сектах с четкой иерархией. Более мягким вариантом может выступать лидер страны или военачальник. Но в случае с последними корректнее говорить о множестве эгрегоров (ведь генералу для эффективной работы приходится учитывать немало факторов и работать с множеством подразделений).
В этом плане проявляется еще одна черта, которую приходится учитывать лидерам: при отсутствии прямого контакта с подчиненными может возникнуть оппозиция, готовая вывести на вершину нового начальника.
Внеэгрегориальный человек
У таких людей имеется врожденный защитный архетип (или же выработалась сознательная установка на игнорирование действия эгрегоров).
Конечно, игнорировать все без исключения идеи нереально, но можно блокировать наиболее вредные и взять пользу от самых конструктивных.
Важно! Именно для этой группы открыты поистине безграничные возможности (так или иначе, но даже самые позитивные структуры все же держат человека в неких рамках, а без них разум может работать вне ограничений - проще говоря, не отвлекаясь на мелочи).
Такое по силам людям с четким видением своих целей и твердым характером. Согласитесь, что далеко не каждый сможет отвергнуть некоторые общепринятые в социуме рамки (к примеру, по части или ).
Но этого мало, нужно уметь контролировать и собственное сознание, что еще сложнее. Для этого необходимо хотя бы четкое сознание того, кто же такой эгрегор, и как ему противостоять. Добавьте сюда необходимость постоянной работы над своими мыслями и и станет ясно, почему эта категория столь малочисленна.
Надэгрегориальные игроки
Располагают надежной защитой и в состоянии создать индивидуальный эгрегор, который подчинен
Психологи относят сюда всех успешных людей, независимо от сферы их деятельности. Так что в этом случае равноценными примерами могут быть даже такие, казалось бы, антагонисты, как профессиональный гонщик и…домохозяйка.
Первый настроен исключительно на победу: сутками доводит авто и едет на грани возможного в надежде оторваться от соперников. Целеустремленная же «домоседка» тоже работает на пределе, но уже с другими задачами - создать максимум комфорта для семьи (не забыв и о себе).
Но здесь имеется два опасных момента, о которых стоит помнить:
- добившись цели и поставив перед собой еще большую планку, такие люди могут выгореть на уровне эмоций, что чревато
- даже если этого не произошло, сохраняется риск утраты личной идеи. А природа, как известно, пустоты не терпит, и ей на смену приходят другие, уже массовые эгрегоры.
Как распознать наличие эгрегора вокруг
Ознакомившись с приведенной выше классификацией, многие зададут вопрос касательно того, как можно обнаружить идеи, которые пытаются нам внушить.
Знаете ли вы? Некоторые религиозные течения оперируют опасными тезисами. К примеру, известные всем Свидетели Иеговы отказываются от переливания крови (даже если без этой процедуры угрожает смерть).
Здесь не потребуется каких-то особых знаний, достаточно прислушаться к тому, что говорят вокруг. Эгрегор выдает себя по таким признакам:
- окружающие начинают употреблять непривычные термины - это значит, что процесс их «втягивания» уже стартовал;
- при близком общении от них слышны слова вроде «так завещали предки», «следование этим правилам» и все в таком же духе;
- адепта с опытом можно узнать по однотипным беседам: все вопросы остаются без ответов, а разговор постоянно переключается на знакомую ему тему. При этом звучат одни и те же шаблонные фразы (по сути, такой человек становится ретранслятором). Неприятие контраргументов и критики указывает на то, что собеседник уже успел погрузиться в идею;
- присутствуют четкое деление «свой-чужой». Первые всегда хорошие, тогда как вторые - в лучшем случае такие, какие они есть. К сожалению, такой нейтралитет соблюдается довольно редко, и его сменяет неприятие;
- появляется приверженность к определенному фасону или брендам одежды (да и вообще культивируется некий внешний идеал);
- пугающим фактором является и транслируемое на каждом шагу ощущение причастности к чему-то большему. Обычно это сопровождается стиранием личности - основной категорией становится «мы» с различными приставками: «сильнее», «лучше», «спасемся» и так до бесконечности. Обратите внимание, что подобные установки не выходят за уровень банальных фраз.
Стоит ли избавляться, и можно ли
Представленный перечень рисует довольно мрачную картину, которая способна напугать человека, несведущего в тонких материях. Но эти признаки касаются деструктивного мышления.
Более опытные люди (в том числе и психологи) отмечают, что как таковая, является нейтральной, а хорошая она или плохая - это уже зависит от ее носителей. На деле же есть немало хороших и даже полезных идей, которые стоит отмежевать от негативных влияний.
Важно! Имейте в виду, что полностью отказаться от всех структур нельзя: многие из них жизненно необходимы (это в первую очередь касается базовых социальных навыков).
Попытаемся разобраться, что можно оставить в своей жизни, а от чего лучше избавиться.
Хорошие и плохие эгрегоры
Положительными считаются разновидности, направленные на созидание. Таковы можно считать структуры, направленные на:
- или же нейтральное отношение к людям, не пребывающим в определенной группе;
- свободу личности. Такие эгрегоры можно покинуть, не боясь осуждения и каких-либо последствий;
- защиту человека, которую предоставляет круг единомышленников (если это не идет в ущерб личным интересам и не связано с отказом от своего мнения);
- трансляцию общечеловеческих и просто позитивных ценностей.
Такие эгрегоры, конечно же, стоят того, чтобы сохранить их. Но здесь крайне важно чувство меры: перейдя черту, последователь начинает доставлять неудобства другим (так, может банально превратить квартиру в подобие спортзала, и остальные члены семьи будут, как минимум, спотыкаться о ).
Особой осторожности требуют массовые эгрегоры. К их числу относятся такие маркеры, как «деньги», «религия» (в частности «христианство» с «исламом») и «патриотизм».
Знаете ли вы? Если бы гениальный Менделеев пришел к современному врачу и сказал, что ему приснилась таблица элементов, эскулап вряд ли стал радоваться за пациента. Даже наоборот - сразу бы последовал категоричный диагноз «переутомление нервной системы».
Опять же, нужна мера: деньги и погоня за прибылью не должны затмить все. Такие категории, как религия и любовь к Родине, опираются на вполне разумные доводы, но в силу распространенности (а то и политических манипуляций) могут принять формы фанатизма либо экстремизма. При этом декларируемая суть меняется крикливой и агрессивной формой, что не является нормой.
Однозначно стоит избавляться от деструктивных влияний. За примерами далеко ходить не надо - о количестве и наркозависимых людей знают все.
Сюда же можно отнести разного рода излишества. Психологи выделяют еще один вредный маркер, который присущ жителям небольших городков или сел - не представляя (или не желая видеть) иной жизни, они сознательно противопоставляют себя «ленивым городским». Здесь явно проявляются:
- малотерпимость или агрессия к тем, кто вне системы;
- часто принудительный характер подключения (на этом чаще всего попадаются люди с не знающим отказа характером);
- забвение личности - былые интересы и стремления приносятся в жертву чувству причастности к чему-то большему.
Важно! Для многих жителей постсоветских стран характерна уверенность в том, что «большие деньги честным трудом не заработать». Это не безвредный экономический тезис, а довольно опасное проявление массового сознания (которое успело передаться уже и младшим поколениям).
С такими признаками придется бороться, на практике применяя знания того, как отключиться от отравляющего жизнь эгрегора.
Как отключиться и избавиться от навязчивых мыслей
Это вполне реально, хотя и потребует немалого труда.
Проще всего тем, кто только начал замечать за собой некоторые изменения, от которых хотелось бы избавиться. Главное - избавиться от ретранслятора и сосредоточиться на чем-то хорошем и продуктивном (большое значение здесь имеет характер - инфантильному человеку удастся разве что временно «заморозить» действие структуры).
Гораздо сложнее помочь близкому человеку: нужно время и максимум терпения (средства тоже лишними не будут). Если проблема приняла опасные размеры, следуйте простым правилам:
- первым делом придется исключить саму возможность контакта с участниками его группы. Подобные энергетические структуры держатся очень крепко, и дело может дойти до прямых угроз. В таких случаях спасением оказываются родственники в отдаленных (еще лучше - деревнях). Но есть и опасность того, что адепт попросту сбежит оттуда к единомышленникам;
- увидев, что человек освоился и привык к их отсутствию, постарайтесь осторожно завести разговор о каких-либо успехах или увлечениях из жизни «до». Соблюдайте предельную аккуратность: такие воспоминания на первых порах могут вызвать непонимание или агрессию;
- идеально, если удалось свести к минимуму приток внешней информации, связанной с недавней деятельностью (будь то новости или лента в соцсетях);
- исключительного терпения потребует мягкое прививание новых, нейтральных эгрегоров или хобби. Здесь может потребоваться помощь психолога.
Знаете ли вы? Летаргический сон многие считают выдумкой, но это не так. В практике легендарного академика Павлова был случай, когда больной пребывал в этом состоянии 22 года. Иван Качалкин впал в летаргию в 1896 году, а очнулся уже при большевиках.
Тут подключается еще один нюанс. Многие наши соотечественники без оглядки верят в различные заговоры или обряды. Смотрится это впечатляюще, но насколько реальным окажется их психологическое воздействие - тот еще вопрос. Гораздо больше проку будет от консультации с «официальными» специалистами (а то и врачами, если дело дошло до исчерпывающего предела).
Теперь вы знаете, по каким каналам может распространяться сила внушения, и в чем опасность такой передачи. Надеемся, наши читатели смогут оградить себя от деструктивных и навязчивых мыслей, а каждый день будет дарить только от новых побед. Позитива всем!
